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Test d'accentuation des caractères (questionnaire Shmishek)

Nous vous proposons de passer un test d'accentuation des caractères, ou le questionnaire Shmishek, et de découvrir quels types d'accentuation sont les plus prononcés chez vous.

Comme le nom du test l'indique, le questionnaire a été développé par Shmishek sur la base des traits de caractère dominants identifiés par Leonhard pour un type ou un autre. Ce test d'accentuation se compose de 97 questions concernant 10 types d'accentuations (le questionnaire ne couvre pas les types extravertis et introvertis).

88 questions concernent directement les accentuations, et 9 autres déterminent l'honnêteté (fiabilité) des réponses que vous donnez. Cet indicateur est indiqué dans la colonne «Faux». S'il est suffisamment élevé, cela suggère que vous n'étiez probablement pas complètement honnête avec vous-même..

Questionnaire Shmishek (version en ligne du test d'accentuation des caractères)

En général, l'accentuation est considérée comme le trait (ou les traits) pour lesquels vous avez obtenu plus de 19 points (fort). Faites également attention à l'ajout au décodage des résultats du questionnaire Shmishek, présenté sous le test.

Supplément à la transcription, ou combien d'accentuations vous avez exprimées?

Contrairement au tempérament, où un type, en règle générale, prévaut sur les autres, les accentuations d'une personne peuvent être exprimées plusieurs, plusieurs, un - ou il n'y a rien du tout prononcé. Considérons différentes options plus en détail.

  • Une accentuation est exprimée - le comportement, le caractère, la pensée et / ou les sentiments d'une telle personne, en règle générale, sont les plus cohérents avec ceux donnés dans la description de ce type.
  • Beaucoup ou la plupart des accentuations reçues au-dessus de 19 points - cela indique une personnalité polyvalente, bien que dans une certaine mesure contradictoire avec un caractère complexe (souvent ces personnes ont des problèmes de communication).
  • Pas une seule accentuation n'est prononcée (toutes ou la plupart des accentuations montrent un résultat inférieur à 7) - cela peut indiquer que la personne a essayé de donner les réponses «correctes» à son avis afin de se conformer aux normes et aux canons acceptés dans la société. De tels résultats peuvent être pour ceux qui s'efforcent de ne se démarquer en rien, ne défendent pas leur point de vue et essaient de se comporter plus calmement que l'eau sous l'herbe. Des résultats similaires peuvent être observés chez ceux qui, au contraire, ont tendance à s'exalter, démontrent leur propre supériorité, revêtant une sorte de masque de personne idéale..
  • 2-3 accentuations sont exprimées et le reste est moyen ou faible. Dans ce cas, il est important de prêter attention à la combinaison de certaines accentuations. Ainsi, selon l'interprétation du questionnaire Shmishek, si une personne a de faibles résultats sur les échelles de démonstrativité, d'hyperthymicité et de cyclothymicité, cela indique un manque d'énergie (y compris pour résoudre des problèmes, une activité vigoureuse, etc.). Au contraire, des scores élevés sur ces échelles indiquent une personnalité active, toujours pleine d'énergie..
  • Une autre combinaison intéressante est une combinaison d'accentuations associées à la zone des sentiments: types coincés, excitables, anxieux-craintifs, exaltés et émotifs. Un sujet avec des scores faibles sur toutes ces échelles ne montre généralement pas de sentiments vifs dans la plupart des situations. En conséquence, pour les détenteurs de scores élevés, la situation est inverse - une explosion de sentiments variés pour divers événements, même pas très significatifs. Il est intéressant de noter que les représentants des deux groupes peuvent avoir des problèmes de communication: les premiers semblent aux autres être froids, trop immergés en eux-mêmes, et les seconds - trop impulsifs et ne réagissent pas toujours de manière adéquate à ce qui se passe.

Test de Leonhard-Schmishek: déterminez le type d'accentuation de votre personnage

Le test classique aidera à déterminer quels traits de votre personnage dominent sur les autres.

Le psychiatre allemand Karl Leonhard, auteur du concept de personnalités accentuées et du livre du même nom, a fait valoir que les principales caractéristiques qui déterminent l'individualité et le caractère d'une personne sont nombreuses, mais que leur nombre n'est pas infini..

Les accentuations sont des traits de caractère surexprimés, des variantes extrêmes de la norme. Les personnalités accentuées sont des personnes en bonne santé, porteuses de ces traits. Ils contiennent potentiellement à la fois des opportunités de réussite et une charge négative..

Par exemple, une personne pédante dans des conditions défavorables peut tomber malade d'un trouble obsessionnel-compulsif, et dans des conditions favorables, une telle personne deviendra un travailleur exemplaire, écrit Leonhard. Dans la vie quotidienne, les personnalités démonstratives peuvent être des rois intolérables du drame, mais elles sont douées de fantaisie et d'art..

Le questionnaire Leonhard-Schmishek se compose de 88 questions courtes, la version étendue - de 97 ou 98, selon la source. Chaque question doit recevoir une réponse «oui» ou «non».

Test Leonhard - Détermination du type de personnalité en ligne.

Si vous êtes d'accord avec l'énoncé, sélectionnez «Oui», si vous n'êtes pas d'accord - «Non».

Psychothérapie en ligne


Galina:
Ilya Yurievich! Merci beaucoup pour vos sessions, auxquelles j'ai eu la chance de participer. Grâce à eux, je suis devenu plus confiant dans de nombreux problèmes et situations qui causaient autrefois de l'anxiété et de l'inquiétude. Vous m'avez appris à gérer cela en peu de temps. Agréable de traiter avec un professionnel de haut niveau!

Anna:
Ilya Yuryevich, il est difficile de trouver des mots pour vous exprimer ma gratitude pour votre aide. Je me suis souvenu dans quel état et avec quelles pensées j'avais rencontré l'année dernière, 2017. Je me souviens de ces sentiments d'amertume, d'angoisse qui ne m'ont quitté en aucune circonstance. Finalement, j'ai abandonné ce désir d'autodestruction et maintenant je peux respirer différemment. Merci!

Vladimir:
Merci beaucoup pour votre consultation! En effet, j'ai remarqué que des souvenirs surgissent à un moment où je suis de mauvaise humeur ou d'irritabilité, mais je ne pouvais pas comprendre qu'il s'agissait d'un mécanisme de défense. Quand il apparaîtra ensuite, j'essaierai de parler de ce qui cause exactement l'irritation, au lieu de plonger dans les souvenirs..

Tatyana:
Merci, Ilya Yurievich, pour la consultation. En effet, elle m'a permis de regarder ma situation de vie sous un angle différent. Merci encore!

Darya:
Merci beaucoup pour l'aide! Je suis très heureux que vous m'ayez aidé à me comprendre et que vous m'ayez montré une nouvelle façon d'améliorer ma vie.!
Plus d'avis.

Test de Leonhard Shmishek en ligne

Le test a deux options: celle-ci et l'option avec une échelle de mensonges.

Le test de Leonhard Shmishek est largement utilisé pour étudier la motivation principale, prédire le comportement et gérer l'adaptation. La connaissance des traits de caractère vous permet de choisir les types de professions dans lesquelles une personne réussira, par conséquent, la technique est utilisée dans l'orientation professionnelle et la sélection du personnel.

ACCENTUATIONS ET SPHÈRE PROFESSIONNELLE

1. Démonstratif / hystérique. Elle remplit avec succès des fonctions de représentation, dirige des présentations, interagit avec le public. Exemples de métiers: directeur commercial des produits du segment premium, artiste, homme politique, personnalité publique, coach d'entreprise, enseignant, animateur radio et télévision, showman, etc..

2. Pédantique. Il réussit dans des professions qui nécessitent de la diligence, un travail conforme aux instructions, un travail monotone sans erreur. Exemples de métiers: comptable, économiste, spécialiste RH, inspecteur des impôts, inspecteur du service support et enregistrement de la documentation bancaire, etc..

3. Être coincé. Travailleur, cohérent, persévérant, exigeant envers lui-même et ses collègues. L'activité de négociation est contre-indiquée.

4. Excitable. Les professions créatives ou la création de votre propre entreprise conviennent à ce type, où une personne est son propre patron. Pour les représentants en bonne santé de ce type, le travail d'un fonctionnaire, un service de police, de l'armée, des services spéciaux conviendra également.

5. Hypertensif. Réussir dans les métiers avec de multiples contacts superficiels, présentation des produits de l'entreprise, dans les activités de projet. Par exemple, directeur des ventes, directeur de compte, représentant des ventes, agent d'assurance, directeur des ressources humaines. Un travail monotone de routine est contre-indiqué.

6. Dysthymique / hypothymique. Selon la classification de Klimov, les professions suivantes conviennent à ce type: technicien humain (mécanicien automobile, tourneur, grutier, etc.), signe humain (opérateur radio, rédacteur publicitaire, comptable, etc.), nature humaine (maître-chien, microbiologiste, paysagiste, etc.).).

7. Cyclothymique / affectivement labile. Les personnes de ce type réussissent mieux à travailler seules avec la responsabilité personnelle du résultat, et non en équipe. Analysez efficacement les informations. Résistant au stress. Professions où il n'y a pas d'interaction avec les gens, il est impossible de prendre des décisions indépendantes, le travail de routine est contre-indiqué.

8. Émotif. Ils réussissent dans les professions liées à l'éducation, à l'éducation, au travail social, au conseil, au service, à l'art, à la nature. Par exemple, enseignant, formateur, psychologue, prêtre, travailleur social, fleuriste, designer, photographe.

9. Anxieux. Au travail, ils sont exécutifs, précis, assidus. Efficace pour effectuer un travail bien structuré avec un nombre limité de contacts, par exemple, optimiseur SEO, programmeur, assistant de laboratoire, critique d'art, etc..

10. Affectivement exalté. Réussir dans les métiers de la création dans les arts, la littérature, la musique, le cinéma, les métiers de la mode.

Sur le site Web Talents and Work, vous pouvez passer le Schmishek Test en ligne, identifier et analyser la présence et le type d'accentuation.

Accentuation du caractère par test leongard en ligne

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À propos du site

Ce site est consacré à la psychologie - la science qui étudie l'activité mentale d'une personne, l'influence de facteurs externes sur elle et l'interaction entre les individus, basée sur une analyse comportementale détaillée. La psychologie étudie également les effets de facteurs externes sur le système mental humain et la relation entre les événements et l'activité émotionnelle..

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Questionnaire Shmishek étendu

La version standard la plus courante du test de Leonhard-Schmishek comprend 88 questions.
Pour la première fois, l'adaptation en langue russe a été réalisée par V.M.Bleikher en 1973.
Il existe un grand nombre de versions ultérieures de la traduction du questionnaire, en voici une.

Passez le test Leonhard-Shmishek, 88 questions

La version étendue se compose de 98 (ou 97, selon la source) questions.
En outre, introduit une échelle de sincérité des réponses.

Réussir le test étendu de Leonhard-Shmishek, 98 questions

Adaptation de la version pour enfants par I.V.Kruk en 1975.
Il ne diffère de la version adulte que par la formulation des questions.

Passez la version pour enfants du test Leonhard-Shmishek, 88 questions

Les résultats dans toutes les versions sont:

  • valeurs de dix échelles d'accentuation avec des interprétations courtes;
  • descriptions détaillées des types de personnalité accentués;
  • interprétations possibles de combinaisons d'échelles selon le livre de Yu.V. Kortneva.

Fonctionnalités de mise en œuvre:
  • des résultats courts et détaillés, une interprétation des combinaisons d'échelles est donnée;
  • version en ligne pratique: réponses en un clic, gros boutons pour écrans tactiles;
  • tous les détails des calculs sont disponibles à des fins pédagogiques;
  • pour chaque résultat, un lien court est généré qui peut être partagé;
  • totalement gratuit et anonyme, aucune inscription requise.

Description | Littérature
Karl Leonhard
• Personnalités accentuées
M.: Eksmo-Press, 2001, ISBN 5-04-008782-9

C'est peut-être le livre le plus populaire sur la psychiatrie. Son auteur, K. Leonhard (1904-1988), remarquable psychiatre, neurologue, psychologue allemand, est connu du grand public, tout d'abord, comme l'auteur du concept d '"accentuations de caractères". Ce concept est non seulement fermement ancré dans le vocabulaire des spécialistes, mais est également devenu dans une certaine mesure la propriété de cette partie du public de lecture, qui est généralement appelée «penser» et «intéressé».

Parlant de personnalités accentuées - des personnes en bonne santé, mais proches de la frontière entre norme et pathologie, Leonhard a choisi un tel style de présentation et de construction du matériau, grâce auquel le livre se trouve également à la frontière entre une monographie scientifique sérieuse et un travail destiné au grand public..

Rédigé dans un langage vivant, avec une explication de la terminologie existante, le livre intéresse à la fois les spécialistes, principalement des psychologues et psychiatres, les étudiants des universités médicales, psychologiques, pédagogiques, et pour tous ceux qui s'intéressent aux problèmes de psychologie de la personnalité..

Yu. V. Kortneva
• Diagnostics du problème réel
Technique de Leonhard-Shmishek
M.: IOI, 2004, ISBN 5-88230-151-3

L'approche interprétative repose sur le principe de l'utilisation du paradoxe psychométrique, qui permet de travailler avec succès avec des données instables, fortement chargées par la désirabilité sociale..

Un guide pratique du test de Leonhard-Schmishek contient une description détaillée de la méthodologie, des échelles individuelles et de leurs combinaisons. Les documents de travail contiennent le texte du questionnaire, des exemples d'interprétation des profils dans le cadre d'une situation consultative sont donnés.

Le manuel s'adresse aux psychologues professionnels et aux étudiants en formation dans le domaine du psychodiagnostic, ainsi qu'aux professionnels travaillant dans le domaine du conseil et de l'évaluation..

N.I.Shevandrin
• Bases du diagnostic psychologique
M.: Vlados, 2003, ISBN 5-691-00991-5, 5-691-00992-3

Le manuel révèle les spécificités du travail d'un psychologue pratique. Le tutoriel est en trois parties.

Dans la première partie, la méthodologie des procédures de diagnostic typiques est présentée, les fondements psychométriques du psychodiagnostic sont considérés, les méthodes multidimensionnelles d'analyse et d'interprétation des données, le rôle des ordinateurs dans le psychodiagnostic.

La deuxième partie décrit les caractéristiques des relations interpersonnelles, démontre le lien entre les procédures correctionnelles et thérapeutiques en relation avec les problèmes socio-psychologiques..

La troisième partie fournit des informations sur le développement et l'état actuel du psychodiagnostic de la personnalité et des systèmes éducatifs. Dans les ateliers et les applications, une large liste d'outils de diagnostic est donnée, des recommandations pour la psychocorrection et le développement de la personnalité et des groupes sont proposées.

Le manuel s'adresse aux étudiants des établissements d'enseignement supérieur, il sera utile aux psychologues praticiens..

Test caractéristique de K. Leonhard - N. Shmishek

Lors du recrutement de personnel pour des postes qui nécessitent certaines qualités (maîtrise de soi, sang-froid, capacité à s'entendre avec les gens, ponctualité, capacité à amener le travail commencé à la fin, résistance au stress), dans certains cas, il est important de diagnostiquer les accentuations cachées d'une personne.

Le test K.Leongard-N. Schmishek permet d'identifier et de prédire la manifestation d'accentuations cachées dans le comportement humain sous l'influence de certains facteurs.

L'accentuation est la manifestation excessive de certains traits de caractère ou de leurs combinaisons. L'accentuation n'est pas une pathologie, c'est un degré extrême de la norme, après quoi la psychopathie commence - une pathologie irréversible du caractère, conduisant à une violation de l'adaptation et de l'interaction humaine avec l'environnement. Les accentuations de caractère se manifestent le plus clairement à l'adolescence, lors de la formation du caractère. Il semble que sous l'influence de l'expérience de vie, les accentuations peuvent s'estomper et se transformer en "accentuations cachées".
Ces derniers se révèlent dans leur intégralité dans des circonstances défavorables - lors d'événements traumatisants, dans des situations critiques et stressantes et toujours lorsque les «côtés faibles» (traits de caractère vulnérables) d'une personne avec l'un ou l'autre type d'accentuation sont affectés. Dans des circonstances particulièrement difficiles, ils peuvent conduire à une violation du comportement normal d'une personne et à une inadaptation: d'abord, une faible accentuation se transforme en forte, puis, si l'influence de facteurs défavorables persiste, elle peut se développer en une forme appropriée de psychopathologie..

En soi, la présence d'une accentuation du caractère n'est pas un inconvénient. Selon certains rapports. Dans la moitié de la population des pays développés, l'un ou l'autre type d'accentuation peut être identifié. Dans des conditions favorables, les «accentuations cachées» n'apparaissent pas, les traits négatifs sont compensés et une personne peut travailler avec succès. De plus, dans chaque type d'accentuation, il existe des qualités positives sur lesquelles une personne peut s'appuyer pour effectuer certaines activités..

Le test K. Leonhard-N. Schmishek est un questionnaire contenant 88 énoncés, qui sont regroupés en 10 échelles, chacune correspondant à une direction d'accentuation:

  1. haute vitalité
  2. excitabilité
  3. profondeur des réactions émotionnelles
  4. pédantisme
  5. anxiété accrue
  6. sautes d'humeur
  7. démonstrativité
  8. déséquilibre
  9. fatigue
  10. la force et la gravité des émotions

La personne examinée à l'aide de ce test doit indiquer son accord ou son désaccord avec chaque énoncé du questionnaire..

Le demandeur reçoit les instructions suivantes:

«On vous proposera des déclarations concernant votre personnage.
Si vous êtes d'accord avec l'énoncé, mettez un signe "+" à côté de son numéro, si vous n'êtes pas d'accord, mettez un "-".
Ne réfléchissez pas trop longtemps aux questions. N'oubliez pas qu'il n'y a pas de bonnes ou de mauvaises réponses. ".

Les réponses reçues sont traitées à l'aide d'une clé spéciale. Conformément à cela, le nombre de plus sur certains problèmes et de moins sur d'autres est calculé, puis le montant est multiplié par un certain nombre. Sur la base des résultats, le type dominant d'accentuation des caractères est déterminé. Il peut y avoir dix types au total.

DM - type démonstratif

Personne déterminée ayant besoin de l'attention constante des autres. Ils se distinguent par l'égocentrisme, la vanité, l'ambition, la ruse, le manque de modestie. Ils ont tendance à fantasmer. Peut être très utile si ses intérêts l'exigent.

Le côté positif est le courage de penser. Une personne avec ce type d'accentuation peut réussir dans des professions qui nécessitent une interaction constante avec le public (acteur, présentateur de télévision, conférencier).

P - type pédant

Diffère par la rigueur, le calme, la ponctualité, la maîtrise de soi élevée, la capacité de s'acquitter clairement des tâches. Mais en même temps, l'inertie des processus mentaux, inhérente aux représentants de ce type, conduit à la lenteur, à l'inhibition, au réconfort, à l'évitement des solutions créatives, à une faible productivité des processus de pensée.
Les personnes de ce type sont douées pour les travaux répétitifs qui nécessitent une grande précision, comme la comptabilité..

З - type "bloqué"

Personnalité avec retard excessif et persistance d'émotions négatives. Ils se distinguent par une sensibilité excessive, un conflit, une rancune, une suspicion. Ambitieux, trop sûr de lui, enclin à créer des idées "surévaluées".

B - type excitable

Diffère par une excitabilité, une irritabilité et une agressivité accrues. En règle générale, ils sont impulsifs, incapables de contrôler leurs émotions et leur comportement dans un état de colère. Ils peuvent ignorer les normes morales, mais se retrouvent souvent dans des professions créatives.

G - type hyperthymique

Possède une activité mentale accrue, l'optimisme, joyeux, actif, proactif et entreprenant. Vise le leadership en toutes circonstances, mais préfère être un leader informel. Souvent, il n'est pas en mesure de mener à bien le travail commencé, être obligatoire et responsable. Diffère en matière de projection, de frivolité, d'instabilité des intérêts, d'incapacité à se conformer aux normes de comportement généralement acceptées.

Di - type dysthymique

Il a une humeur basse, est sujet à la dépression, est passif, mais en même temps a un sentiment subtil et a une position ferme dans la vie.

C - type cyclothymique

Changements d'humeur brusques. Les actions et les actions de l'extérieur ne semblent pas motivées, le comportement est difficile à prévoir. Sous certaines humeurs, le niveau d'efficacité diminue, même des problèmes mineurs peuvent «sortir de l'ornière», les échecs sont difficiles à vivre. Toute critique provoque des pensées sur votre propre infériorité.
Peut faire des travaux répétitifs.

T - type anxieux-craintif

Diffère par une augmentation de la timidité, de la peur et de l'anxiété. Indécis, évite le leadership, a tendance à prendre une position subalterne. Peut montrer des émotions négatives afin de surcompenser son anxiété.
Fonctionne souvent bien dans des positions de soutien.

Ae - type exalté affectif

La personnalité est principalement dans un état excité et enthousiaste. Il est très impressionnable, réagit violemment aux événements. Sincère et profondément inquiet pour les autres, prend ses problèmes à cœur.

Em est un type émotif

Possède une sensibilité accrue, une capacité d'empathie, impressionnable et généreux. Peut devenir déprimé dans des conditions extrêmement défavorables.

Pour chaque type d'accentuation de caractères, de 0 à 24 points peuvent être obtenus. Un signe d'accentuation est considéré comme un indicateur dépassant 12 points..
Un graphique individuel de la gravité des types d'accentuation peut être construit.

Cette technique vous permet d'identifier le type d'accentuation des caractères à un degré assez élevé - 86-89%. Cependant, étant donné qu'il peut y avoir des erreurs dans le diagnostic à l'aide de ce test, les résultats obtenus doivent être vérifiés par d'autres méthodes..

Test K. Leonhard - N. Shmishek

1. Vous êtes souvent d'humeur joyeuse et insouciante.?

2. Vous êtes sensible aux insultes?

3. Vous arrive-t-il que des larmes vous viennent aux yeux au cinéma, au théâtre, dans la conversation??

4. Après avoir fait quelque chose, vous doutez que tout ait été fait correctement et ne vous calmez pas tant que vous n'êtes pas convaincu que tout a été fait correctement?

5. En tant qu'enfant, vous étiez aussi courageux et désespéré que vos pairs?

6. À quelle fréquence votre humeur passe d'un état de jubilation sans bornes à un dégoût pour la vie, vous-même?

7. Êtes-vous généralement le centre d'attention de la société, de l'entreprise?

8. Vous arrive-t-il que vous soyez déraisonnablement dans un état si grincheux qu'il vaut mieux ne pas vous parler??

9. Vous êtes une personne sérieuse?

10. Êtes-vous capable d'admirer, d'admirer quelque chose?

11. Êtes-vous entrepreneur?

12. Vous oubliez rapidement si quelqu'un vous offense.?

13. Êtes-vous gentil?

14. Lorsque vous abaissez la lettre dans la boîte aux lettres, vérifiez-vous en passant votre main le long de la fente que la lettre y est complètement tombée?

15. Vous efforcez-vous de toujours être considéré parmi les meilleurs?

16. Avez-vous déjà eu peur en tant qu'enfant pendant un orage ou lorsque vous rencontrez un chien inconnu (ou peut-être que ce sentiment se produit à l'âge adulte et maintenant)?

17. Vous efforcez-vous de maintenir l'ordre en tout et partout??

18. Votre humeur dépend-elle des circonstances extérieures?

19. Vos amis vous aiment-ils?

20. Ressentez-vous souvent une forte anxiété interne??

21. Vous êtes un peu déprimé?

22. Avez-vous déjà eu une crise de colère (dépression nerveuse) au moins une fois?

23. Est-il difficile pour vous de rester assis au même endroit pendant une longue période?

24. Si vous avez été traité injustement, défendez-vous vigoureusement vos intérêts?

25. Pouvez-vous abattre un poulet (mouton)?

26. Est-ce que cela vous ennuie si la nappe / rideau est suspendue de manière inégale pendant une longue période et que vous vous efforcez de les réparer tout de suite?

27. En tant qu'enfant, vous aviez peur de rester seul à la maison?

28. Avez-vous souvent des sautes d'humeur sans raison??

29.Efforcez-vous toujours d'être un travailleur fort dans votre profession?

30. Vous mettez-vous en colère / en colère rapidement?

31. Pouvez-vous être amusant sans soucis?

32. Arrive-t-il jamais qu'un sentiment de bonheur complet vous imprègne littéralement??

33. Selon vous, qu'est-ce qui ferait de vous l'animateur d'un programme humoristique?

34. En général, vous exprimez votre opinion aux gens de manière très franche, directe et sans ambiguïté?

35. Trouvez-vous difficile de supporter la vue de votre sang? Cela vous met-il mal à l'aise??

36. Aimez-vous travailler avec une haute responsabilité?

37. Êtes-vous enclin à prendre la défense de ceux qui ont été traités injustement??

38. Vous avez peur (difficile) de descendre dans un sous-sol sombre?

39. Préférez-vous un travail où vous devez agir rapidement, mais les exigences de qualité ne sont pas élevées??

40. Êtes-vous une personne sociable??

41. À l'école, vous avez volontairement déclaré de la poésie?

42. Vous êtes-vous enfui de chez vous lorsque vous étiez enfant?

43. Trouvez-vous la vie difficile??

44. Avez-vous déjà été si bouleversé après un conflit (ressentiment) qu'il était impossible d'aller travailler / étudier??

45. Pouvez-vous dire que si vous échouez, vous perdez votre sens de l'humour??

46. ​​Feriez-vous les premiers pas vers la réconciliation si quelqu'un vous offensait?

47. Vous aimez beaucoup les animaux?

48.Est-ce que vous revenez pour vous assurer que vous avez quitté votre domicile (lieu de travail) dans un état tel que rien ne s'y passe??

49. La pensée vous hante-t-elle parfois que quelque chose de terrible pourrait vous arriver (vos proches)?

50. Trouvez-vous que votre humeur est très fluide??

51. Est-il difficile pour vous de rendre compte (de jouer sur scène) devant un grand nombre de personnes?

52. Vous pouvez frapper l'agresseur s'il vous a offensé?

53. Vous avez un besoin très fort de communiquer avec d'autres personnes?

54. vous êtes l'un de ceux-là, alors en toutes circonstances tombe dans un profond désespoir?

55. Aimez-vous un travail qui nécessite une activité de direction?

56. Atteignez-vous constamment votre objectif si vous devez surmonter de nombreux obstacles pour y parvenir??

57. Un film tragique peut-il vous faire vibrer à tel point que les larmes vous viennent aux yeux??

58. Avez-vous souvent du mal à vous endormir du fait que les problèmes du jour ou du futur tournent dans votre tête??

59. À l'école, vous incitez parfois vos amis ou les laissez tricher?

60. Aurez-vous besoin de beaucoup de volonté pour traverser seul le cimetière la nuit??

61. Est-il possible que lorsque vous vous couchez de bonne humeur, vous vous levez le lendemain dans un état dépressif de plusieurs heures?

62. Assurez-vous soigneusement que tout ce qui se trouve dans votre maison est au même endroit?

63. Vous habituez-vous facilement à de nouvelles situations??

64. Avez-vous des maux de tête?

65. Vous riez souvent?

66. Pouvez-vous être amical même avec ceux que vous n'aimez, n'aimez ou ne respectez manifestement pas??

67. Vous êtes une personne mobile?

68. Vous êtes très préoccupé par l'injustice?

69. Vous aimez tellement la nature que vous pouvez l'appeler votre ami?

70. En les laissant à la maison, en allant au lit, vérifiez-vous que le gaz est fermé, les lumières sont éteintes, les portes sont verrouillées?

71. Vous avez très peur?

72. Votre humeur change-t-elle lorsque vous buvez de l'alcool??

73. Lorsque vous étiez jeune, vous participiez volontiers à des cercles d'art amateur?

74. Vous voyez la vie de manière quelque peu pessimiste sans attente de joie?

75. Vous sentez-vous souvent attiré par les voyages?

76. Votre humeur peut-elle changer si radicalement que votre état de joie se transforme soudainement en sombre et déprimé??

77. Est-il facile pour vous de remonter le moral de vos amis dans une entreprise??

78. Depuis combien de temps êtes-vous en deuil?

79. Vivez-vous le chagrin des autres pendant longtemps??

80. En tant qu'écolier, à quelle fréquence avez-vous réécrit une page de votre cahier si vous y mettez accidentellement une marque??

81. Traitez-vous les gens avec méfiance et imprudence plutôt qu'avec confiance?

82. Faites-vous souvent de mauvais rêves??

83. Vous êtes-vous jamais tenu à la fenêtre d'un immeuble de plusieurs étages, méfiez-vous du fait que vous pouvez soudainement tomber par la fenêtre?

84. Dans une entreprise joyeuse, vous êtes généralement de bonne humeur?

85. Êtes-vous capable de faire une pause dans des problèmes difficiles à résoudre?

86. Vous devenez moins retenu et plus libre lorsque vous buvez de l'alcool.?

87. Dans la conversation, vous êtes pauvre en mots?

88. Si vous deviez jouer sur scène, vous pourriez entrer dans le rôle de telle manière que vous oubliez qu'il ne s'agit que d'une pièce de théâtre?

Clé du questionnaire de test Shmishek-Leonhard

Échelle du questionnaireRépond "oui"Pas de réponsesCoefficient
Hyperthymicité (G)1, 11, 23, 33, 45, 55, 67, 773
Distance (V)9, 21, 43, 74, 8731, 53, 653
Cyclothymicité (C)6, 18, 28, 40, 50, 62, 72, 843
Excitabilité (B)8, 20, 30, 42, 52, 64, 75, 863
Confiture (G)2, 15, 24, 34, 37, 56, 68, 78, 8112, 46, 592
Émotion (Em)3, 13, 35, 47, 57, 69, 79253
Exaltation (Eq)10, 32, 54, 766
Anxiété (T)6, 27, 38, 49, 60, 71, 82cinq3
Pédanterie (P)4, 14, 17, 26, 36, 48, 58, 61, 70, 80, 83392
Démonstration (De)7, 19, 22, 29, 41, 44, 63, 66, 73, 85, 88512

Sur la base des résultats du traitement, un profil est dessiné sous la forme d'un graphique, qui sert de base à une analyse ultérieure.

Forme générale du graphique

L'analyse des résultats doit commencer en fonction de la forme générale du graphique, en faisant attention à la façon dont les indicateurs obtenus sont situés par rapport à la limite inférieure et supérieure de la norme (7-18 points).

Par exemple:
Somme des points après multiplication
1234cinq678neufDixOnze1213Quatorze15seize1718dix-neuf2021222324
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2
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7
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Dix
Signe d'accentuationGamme de tendancesGamme de traits accentués et types de caractères
  1. Type démonstratif. Caractérisé par un déplacement accru.
  2. Type pédant. Les personnes de ce type se caractérisent par une rigidité accrue, une inertie des processus mentaux, une incapacité à réprimer les expériences traumatiques..
  3. Type coincé. Une persistance excessive de l'affect est caractéristique.
  4. Type excitable. Augmentation de l'impulsivité, affaiblissement du contrôle des entraînements et des impulsions.
  5. Type hyperthymique. Humeur de fond accrue combinée à l'optimisme et à une activité élevée.
  6. Type dysthymique. Humeur de fond réduite, pessimisme, fixation des côtés sombres de la vie, léthargie.
  7. Anxieux et craintif. Tendance à la peur, timidité et peur.
  8. Type cyclothymique. Changement des phases hyperthymiques et dysthymiques.
  9. Affectivement exalté. Facilité de transition d'un état de plaisir à un état de tristesse. La joie et la tristesse sont les principales accompagnant ce type d'état..
  10. Type émotif. Il est lié à l'exalté affectivement, mais les manifestations ne sont pas si violentes. Les personnes de ce type sont particulièrement sensibles et sensibles..
Parmi les nombreuses options pour l'emplacement des indicateurs, les suivantes sont du plus grand intérêt:

01 Tous ou presque tous les points du graphique se situaient dans la zone des valeurs basses (0-6 points). Dans ce cas, il existe deux directions d'interprétation des données.

Premièrement, les indicateurs obtenus peuvent caractériser une personne qui, de toutes ses forces, veut paraître socialement normative, «bonne», comme il lui semble. Habituellement, ces personnes font preuve d'une autocritique réduite, se comportent de manière prétentieuse, peu sincère et se révèlent parfois être des personnes démonstratives. En les observant en outre, on peut arriver exactement à cette conclusion. Dans ce cas, les données sur les traits de caractère du sujet ne sont pas fiables, bien qu'elles aient donné certaines informations.

Deuxièmement, de tels résultats peuvent être donnés par une personne passive qui essaie d'être discrète et ne cherche pas à atteindre de grands résultats. Il est peu probable qu'une telle personne devienne maître de son propre destin, leader d'une équipe, entrepreneur ou combattant des idées. Au contraire, il plongera dans le mysticisme, la foi en Dieu, qui changera de manière décisive son destin. La recherche suggère que ces personnes ne peuvent pas résister à des circonstances de vie difficiles..

02 La plupart des valeurs des traits de caractère accentués étaient égales ou supérieures à 19 points. Selon toute vraisemblance, nous sommes confrontés à une personne difficile à communiquer, avec de nombreux angles "aigus", mais, bien sûr, c'est une personnalité brillante. Si les traits individuels ont atteint 22 points ou plus, il y a des accentuations claires, ce qui, en règle générale, est un signe de problèmes de communication.

03 La courbe graphique a un profil «irrégulier» distinct - les lectures hautes et basses alternent. Un tel emploi du temps se rencontre le plus souvent et nécessite une attention particulière lors de l'interprétation, car les indicateurs individuels peuvent cacher à la fois une personne tout à fait adéquate, «vivante», avec ses propres avantages et inconvénients caractéristiques, et une personne très problématique en termes de communication et d'éducation..

04 Dans le contexte général «pair» des indicateurs moyens et faibles, une valeur clairement exprimée se démarque, ou une valeur qui se situe dans la zone au-dessus de la moyenne. Dans ce cas, on peut parler d'un type d'accentuation prononcé, ou de la tendance à se comporter conformément aux principales caractéristiques de ce type. Une description détaillée de chaque type est donnée dans la section 4 de ce manuel..

05 Dans le contexte général «pair» des indicateurs moyens et faibles, il existe plusieurs (2 ou 3) valeurs prononcées, ou valeurs tombant dans la zone au-dessus de la moyenne. Dans ce cas, vous devez vous référer à la description des combinaisons de traits.

Groupes d'indicateurs spécifiques

Lors de l'analyse de combinaisons individuelles de traits, tout d'abord, il convient de prêter attention à deux groupes d'indicateurs.

01 Accentuations basées sur des manifestations énergétiques-dynamiques - hyperthymiques, cyclothymiques, démonstratives.
Si tous les indicateurs sur les échelles correspondantes sont inférieurs à 7 points, cela indique un manque de ressources énergétiques nécessaires à une activité vigoureuse.
Si ces indicateurs dépassent les limites de 18 points, il s'agit d'une personne à la vitalité puissante..

02 Accentuations basées sur les émotions et les sentiments - blocage, excitabilité, émotivité, anxiété, exaltation.
Si tous ou presque tous les indicateurs de ces accentuations sont inférieurs à 7 points, cela indique l'absence de réactions expressives à ce qui se passe, ce qui, en règle générale, conduit à un faible contact avec les autres..
Si plusieurs des caractéristiques indiquées se sont avérées supérieures à 18 points, alors nous avons affaire à une personne directement opposée, dont la vie émotionnelle et sensuelle est si diversifiée qu'elle échappe au contrôle de la raison. Naturellement, elle a des problèmes de communication, car les émotions et les sentiments peuvent se manifester de manière trop vive et inadéquate aux situations..

Le test Leonhard-Shmishek pour l'accentuation des caractères passe en ligne gratuitement

Se compose de 88 questions | évaluation 3.7 sur 5 points

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La typologie des personnages, dans les concepts desquels le fameux test "Accentuation des caractères", également appelé test Leonhard-Shmishek, a été développé, permet à quiconque de se renseigner sur les traits de personnalité véritablement profonds de quiconque répond à de nombreuses questions très simples. Le même terme alarmant «accentuation» décrit des traits de personnalité qui dépassent une certaine limite moyenne de normalité.

Tout ce qui s'oppose à la croissance, à l'enrichissement, au bonheur, à la réalisation de soi, à l'amour et à la satisfaction de soi peut être qualifié d'accentuation en toute sécurité. C'est son identification avec les conseils d'élimination les plus détaillés que le test Leonhard-Shmishek est engagé. Ces tests sont compilés par des professionnels pour des amateurs. Vous n'avez pas besoin d'être considéré comme un vénérable maître de la psychologie ou un psychiatre honoré pour tenir compte de son estime de soi honnête mais douce et de ses conseils sans valeur. Accepter, accepter et initier des changements si urgents, si le succès dont vous rêviez ne vous approche pas.

Et calmons-nous - l'accentuation ne parle pas de troubles mentaux, puisque initialement le test de Leonhard-Shmishek considère que n'importe qui est normal, mais autorise des réactions incorrectes à des phénomènes, des événements, des mots ou des choses.

Test des types d'accentuation des caractères selon Leonhard

Avant de vous, une série de questions vous aideront à déterminer certains de vos traits de personnalité. Essayez de répondre sincèrement et avec précision. Vous devez choisir la réponse qui correspond le mieux à votre image de soi. Si vous êtes d'accord avec l'énoncé, inscrivez «oui», si vous n'êtes pas d'accord - «non».

Enfin trouvé ce test. remercier.

Le test n'est pas mal, mais je pense que les conclusions tirées à la fin ne sont pas plus qu'à moitié correctes par rapport à ma personne.

Le test est bon, a pleinement confirmé mes suppositions sur moi-même.

Bravo, Karl! Fondamental, englobant, eh bien, peut-être avec un peu de conclusions standard généralisées Test.

8 septembre 2010

kazhetsa u menja depresija, potomushto ja pesimisticheski otvechau na voprosi. Ja znau sho bylo vremja i ja vosprynimala sebja po druhomu.

Test de Leonhard-Shmishek

Comment déterminer les accentuations de caractères à l'aide du test de Leonhard-Shmishek

Le test de Leonhard-Shmishek contient 88 questions auxquelles il faut répondre intuitivement, au niveau subconscient. L'interprétation des résultats est une échelle d'accord ou de désaccord avec certaines déclarations et questions. Les recommandations pour le questionnaire sont minimes, vous devez essayer de fournir des réponses honnêtement et objectivement, car l'enquête contient un indicateur de sincérité, qui peut affecter négativement tous les tests.

Une personne de n'importe quelle catégorie d'âge peut passer le test Shmishek gratuitement, mais cela vaut la peine de considérer que pour les adolescents, l'accentuation du caractère est la plus pertinente. En conséquence, vous comprendrez quelle caractéristique se démarque le plus par rapport aux autres indicateurs de personnalité..